吉林省2019年退休涨工资方案最新消息

　各市(洲)、长白山保护开发区、各县(市、区)人力资源和社会局、财政局(财审局)，省直管各统筹单位：

　　按照人力资源和社会保障部、财政部《关于调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发2015〕7号)要求，经省政府同意，人力资源和社会保障部、财政部批准，决定调整企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：

　　一、调整时间和范围

　　从1月1日起，为12月31日前已参加基本养老保险并按规定办理退休、退职手续且按月领取基本养老金的企业退休、退职人员提高基本养老金。

　　二、调整标准

　　(一)普遍调整

　　1、每人每月增加65元。

　　2、按照缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种拆算年限，不足1年部分按1年计算)分段确定调整标准，累加计算调整数额。缴费年限25年(包含25年)以下部分，每满1年，每月增加2.5元;缴费年限26年至30年部分，每满一年，每月增加3元：缴费年限31年至35年部分，每满1年，每月增加3.5元;缴费36年(包含36年)以上部分，每满1年，每月增加4元。

　　工伤退休人员按缴费年限调整部分不足37.5元的，按37.5元计算。按照“五七家属工”政策参加基本养老保险人员。不参与缴费年限调整。

　　(二)特殊调整

　　以下人员在普遍调整基础上，在适当增加基本养老金。

　　1、高龄退休人员。截止12月31日，年龄为70—74周岁的每月增加60元，75—79周岁的每月增加70元，80周岁及以上的每月增加80元。

　　2、坚苦边远地区退休人员每人每月增加5月。

　　3、企业退休军转干部。按上述标准调整后，基本养老金仍达不到调整后当地(所在市、县，省直管统筹单位为省)企业退休人员月人均基本养老金水平的，不足道当地企业退休人员月人均基本养老金水平。

　　三、资金渠道

　　调整企业退休人员基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老金的，从基本养老金中列支，调整所需资金由原渠道解决。

　　四、审批和发放

　　参加基本养老保险退休人员增加的基本养老金，有用人单位或退休人员档案管理机构填写省统一制定的审批表，经当地社会保险经办机构审核，同级人力资源和社会保障部门审批后，由社会保险经办机构或退休人员社会化管理机构负责按时足额发放。

　　五、工作要求

　　本次调整企业退休人员基本养老金工作，充分体现党和政府对广大企业退休人员的关怀。各地要切实加强领导，精心组织，妥协操作。各级人力资源和社会保障、财政部门和社会保险经办机构要密切配合，调度筹措资金，尽早将增加的基本养老金发放到退休人员手中。

　　吉林市人力资源和社会保障厅

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　　今年的认证工作以街道为主体，6月24号首批人脸识别设备已配发到街道。目前，吉林市共设立了27个采集点，分别布点于：北极街道、北山街道、东局子街道、丰满街道、高新街道、哈达街道、黄旗街道、江南街道、九站街道、莲花街道、临江街道、龙华街道、南京街道、青岛街道、山前街道、石井街道、泰山街道、铁东街道、通江街道、湘潭街道、新安街道、新地号街道、新吉林街道、兴华街道、延安街道、延江街道、致和街道。

　　居住在已布点街道的12月31日前已享受城镇职工基本养老保险待遇的退休人员，认证具体地点、认证时间以所在街道通知为准。尚未布点街道的退休人员请耐心等候，布点完成后，吉林市社会保险事业管理局将通过媒体第一时间公告布点情况。