2019年应届毕业生创业意愿增强 不同院校薪酬差距大

　　距离大学生正式毕业离校还有不到一个月的时间，727万名应届生就业之路已经进入最后冲刺阶段。某报社记者多地调研发现，在传说中的“更难就业季”中，应届生就业形势整体保持稳定，就业压力甚至低于往届。此外，在优惠政策等因素刺激下，创业正成为应届生“新宠”。

　　形势

整体向好压力降低

　　“今年还可以吧，我们班20多个找工作的，除了几个考公务员的还没定，现在就剩两三个人还没签约，而且他们不是找不到，是眼界太高。”已经和一家外企签约的南京大学应届毕业生缪彤告诉《经济参考报》记者。

　　这仅是今年应届生就业形势的一个缩影。从咨询机构的调研结果看，从近三届的趋势可以看出，在目前经济继续增长与新增劳动力增速放缓的背景下，劳动力市场可以消化大学毕业生人数的持续增长，大学毕业生就业率整体稳定，且在毕业半年后还会略有上升。

　　麦可思研究院近日发布的《中国大学生就业报告》显示，2015届大学生毕业半年后的就业率为91.4%，比2015届略有上升。其中，本科院校2015届毕业生半年后的就业率为91.8%，与2015届(91.5%)基本持平;高职专科院校2015届毕业生半年后的就业率为90.9%，比2015届(90.4%)略有上升。

　　这一数据与官方统计相差无几。据新疆人力资源和社会保障厅的统计，自治区在11所本科院校中，2015届本科毕业生平均就业率达到87.36%，其中石河子大学达到92.68%、塔里木大学达到91.33%。

　　应届毕业生数量逾700万，在实体经济面临诸多困难情况下，相对于的“最难就业季”，这一年被称为“更难就业季”，公众普遍对毕业生就业前景感到担忧。不过，从目前的就业情况看，整体向好趋势明显。

　　“大家不必过度渲染其‘困难’程度。”北京理工大学教授、大学高考网研究院院长杨东平表示：“事实上，在我国三个主要就业群体‘40、50再就业’、‘农民工’以及‘毕业大学生’中，大学生是最强势的。”

　　国家教育咨询委员会委员胡瑞文也认为，大学生就业总体还是乐观的“首先，适龄人口已从原来的2300万、2400万下降到1600万，而且从2005年开始，每年退出劳动力市场的是大于进入劳动力市场的;其次，进入大学深造的大学生在一定程度上还是具有就业优势的;目前的就业质量还是不错的。”胡瑞文说。