2019年三严三实教育人事政策征文

三严三实教育人事政策征文一

　　近日，办公厅印发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》(以下简称《方案》)，对20XX年在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育作出安排。

　　一年前，在十二届全国人大二次会议参加安徽代表团审议时，对各级领导干部提出“三严三实”要求，成为群众路线教育实践活动的重要成果之一;一年后，党中央印发《方案》，启动“三严三实”专题教育活动，是对这一成果的再深入、再具体、再丰富。

　　古人云：“艰难困苦，玉汝于成”。文王拘而演《周易》，仲尼厄而作《春秋》，通过艰难困苦的磨练，许多先辈先贤终成大器。当下，保持住我们党最大的政治优势，更加密切同人民群众的血肉联系，却更需要崇严尚实的精神。党中央以壮士断腕的勇气和猛药去疴的决心推进党风廉政和反腐败工作，巩固群教活动成果，打赢作风建设这场攻坚战、持久战，从严字要求，以实处着手，方可持续发力，久久为功。

　　“三严”是做人之本，“三实”是成事之要。推进“四个全面”，关键在领导干部。在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是进一步净化党员干部队伍，凝聚改革发展稳定正能量，推进党和国家的事业发展的重要举措。领导干部只有真正从内心以“三严三实”为念，才能管得住手敬畏权力，迈得开腿成就事业，看得高远利国利民。

　　“不严不实”，一事难成。修身不严，信仰迷茫，信念动摇，为人就变得自私，为官就变得冷漠;用权不严，设租寻租，搞利益输送，最后钻进“圈子”丢了“帽子”;律己不严，就会心无戒尺，不知收敛;谋事不实，好大喜功，大搞“形象工程”，有“面子”无“里子”，浪费国家资源，损害人民利益;创业不实，就会出现“文件”夺冠，干工作浮在面上，不接地气，不得人心;做人不实，就会阳奉阴违，欺上瞒下，心无党纪，目无国法。

　　践行“三严三实”，要发扬“把自己摆进去”的精神。吾日“三”省吾身，领导干部要像出门照镜子一样，每日用“三严三实”正一正衣冠，反求诸己地对照检查。唯有如此，才能真正带好头，起好引领示范作用，从而由内而外，以上率下地保障活动顺利开展，促进作风建设的持续向好，助成风清气正的良好政治生态，推动改革发展各项事业的稳定向前。

　　三严三实教育人事政策征文二

　　5月9日，四川省“三严三实”专题教育工作座谈会在成都举行。省委书记王东明作党课报告。省政协主席柯尊平出席，省委副书记、宣传部部长尹力主持。王东明在党课报告中指出，在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果，持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。

　　开展“三严三实”专题教育，是中央进一步深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果，持续加强新形势下党的思想政治建设和作风建设所作出的重大部署。“三严三实”也是一场没有终点的作风整顿战，只有通过这样一次次的整顿，一次次的转变，才能真正将一些干部身上的不良作风彻底消灭干净，为从严治党打下坚实基础，营造良好从政环境，走进新的政治生态。

　　严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，这简短的24个字却包含了党中央对各级领导干部的作风要求与期待，当官既要廉政，也要务实。严以修身是思想道德、党性方面的要求;严以用权是行使权力方面的要求;严以律己是为政清廉方面的要求;谋事要实是工作务实方面的要求;创业要实是真抓实干方面的要求;做人要实是忠诚老实方面的要求。

　　毫无疑问，我们身边的大多数领导干部都做得非常好，经常赢得民众的好评，也带领了一批作风优良的党员干部，营造了良好的官场风气。但不可否认，仍然有一些腐败分子藏匿于广大党员队伍之中，他们经不起诱惑、耐不住寂寞，守不住清贫，不想着如何为人民群众服好务，整天为如何为己谋利而烦忧，在安稳的日子里堕落，以致于被“糖衣炮弹“击中，被“围猎”成功，成为了人民群众的“敌人”。

　　践行“三严三实”，讲究的是真抓实干，建立作风整顿长效机制，必须避免“一阵风”式的形式主义。一直以来，无论是“一阵风”式的违法打击，还是“一阵风”式的工作活动，都难以形成长效常态，时间一长，一切回到起点，为广大民众所诟病。在践行“三严三实”活动之初，首先就应该打好形式主义“预防针”，拒绝“一阵风”式的突击行为。

　　践行“三严三实”是顺应历史潮流，进行作风整顿，改变党群干群关系的重要手段。各级领导干部要深刻明白党中央的这份苦心，这份警告，这份期盼，这份寄托。深刻理解“三严三实”内涵，把它转化为自己工作中的动力。不断提高党性修养，提升道德境界;坚持用权为民，按制度行使权力;遵守党纪国法，做到为政清廉;一切从实际出来，当老实人，脚踏实地、真抓实干。