基层党建的四个有利于内容

　要作出更有效的制度安排，保障共享发展理念的真正落实。指出:“落实共享发展是一门大学问，要做好从顶层设计到‘最后一公里’落地的工作，在实践中不断取得新成效。”要通过经济制度的完善，保证人民共享发展的物质成果。要通过政治制度的改善，进一步维护公平正义，保障人民平等参与、平等发展的权利。要通过社会管理制度的完善，让人民有更多的获得感。要通过文化制度的完善，保证人民共享文明发展成果。要通过生态制度的完善，让人民共享美好的生活环境。要以问题为导向，改革有碍共享发展的各个环节。下面就一起来和小编看看基层党建的四个有利于吧。

　　基层党建的四个有利于一

　　20XX年，xxxx电器有限公司党支部在日常工作中，把“四个有利于”(引领企业发展方向，推进企业科学发展，营造生动活泼、健康向上、催人奋进的良好氛围，调动全体员工积极性、创造性和工作热情，实现文明和谐、幸福xx目标)和“四个解决”(员工日常工作生活中的思想问题，生产经营过程中的棘手问题，影响安全生产、产品质量和节约增效中的瓶颈问题，制约企业发展的环境问题)作为党建工作的出发点和落脚点，收到了明显效果，得到了各级党委，组织部门和公司董事会及员工的认可。

　　一、生产经营指标超额完成。党支部把党建工作贯穿于企业生产经营全过程，把思想政治工作落实到各部门、车间、班组和每个员工，充分调动了全体员工的积极性和工作热情，为完成生产任务奠定了坚实的工作和思想基础。党支部组织带领全体员工围绕公司年度生产经营目标任务认认真真、扎扎实实、吃苦耐劳、忘我工作。通过大家齐心协力、攻坚克难，苦干实干，保证了20XX年度各项目标任务的实现。20XX年度完成工业总产值，销售收入和税收分别比20XX年度增长x%，x%和x%，人均为国家创造财富x万元。公司总经理贾永康在20XX年工作报告中指出，“xx公司取得近几年最好业绩，党支部工作和党员作用功不可没”。

　　二、安全质量无大事故。党支部根据公司生产经营这个中心，紧紧抓住安全生产和产品质量这两个关键点，做到工作主动、关口前移、预防为主，协助相关部门建立健全和充实完善各项制度，加大监督检查力度，把安全生产和产品质量工作做实、做细，使安全、质量四个字成为每个管理者和员工的“紧箍咒”。由于普遍重视、措施有力、整改到位，全年没有发生大的安全质量事故，安全小事故比20XX年下降x%，产品质量三包索赔率比20XX年降低x%。

　　三、创建党建文化品牌??现代企业、红色传承。党支部始终把传承党的优良传统和作风作为党建工作之魂，并将信念坚定、勤奋好学、身先士卒、求真务实、学习雷锋、精诚团结和倡导幸福等内容运用到日常工作中和灌输到员工头脑中，使公司党建氛围日益浓厚，党员党性修养日益提高，党建工作引领企业发展的作用发挥日益凸显。企业先进的生存理念、自觉的创造意识和无私奉献精神得到有效提高和发扬。党建文化品牌??现代企业，红色传承对党员先进性作用发挥和员工素质整体提升起到重要作用。现代企业、红色传承党建文化品牌被温州市委组织部评为优秀品牌建设单位。

　　四、丰富企业务实文化品牌内涵。党支部把实际、实用、实效作为企业务实文化的主要内容，使每一名员工明事理、增干劲、享快乐，让每一位员工有责任心。幸福感、理想梦，保证每个党员有人生出彩的机会，每个员工都有实现自己梦想的希望，是企业务实文化的核心和精髓。由于务实文化紧贴社会现实，紧连企业实际和紧关员工思想，受到全体员工的普遍认同和欢迎，起到了凝心聚力、促进文明、推进发展的效果。

　　五、达到5A级标准化党组织要求。党支部把创建5A级党组织作为提高党建工作科学化水平的契机、标准化自我提升的平台，按照温州市委组织部创建5A级标准化党组织总要求，对照自身建设好、工作保障好、作用发挥好、企业发展好和社会评价好的标准，科学制定创建方案，认真落实创建内容，全力达到5A标准。通过扎实有效的工作，党支部顺利通过温州市委组织部的验收，成为5A级标准化党组织。

　　基层党建的四个有利于二

　　、、中央、中央全面深化改革领导小组组长12月5日下午主持召开中央全面深化改革领导小组第三十次会议并发表重要讲话。他强调，要提高改革整体效能，扩大改革受益面，发挥好改革先导性作用，多推有利于增添经济发展动力的改革，多推有利于促进社会公平正义的改革，多推有利于增强人民群众获得感的改革，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革。

　　发展为上，改革当先。改革能够创造激活资源，实现资源优化配置，提升资源使用的效率环境，其已经成为了当代中国的最大红利。多推有利于增添经济发展动力的改革，多推有利于促进社会公平正义的改革，多推有利于增强人民群众获得感的改革，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革，“四个有利于”就擎起了全面深化改革的指路明灯，推动着中国改革大船乘风破浪向前行进。

　　多推有利于增添经济发展动力的改革。实现经济持续健康发展必须实现发展方式根本性转变，而这个根本转变出路、动力和成败就在于改革。当前全面深化改革已经进入攻坚期和深水区，必须以重要领域和关键环节作为突破口，在牵一发而动全身的关键点上协同发力，努力突破利益固化的藩篱，推出一批具有重大牵引作用的改革举措，进一步解放思想、解放和发展社会生产力、解放和增强社会活力。

　　多推有利于促进社会公平正义的改革。对于改革而言，促进社会公平正义、增进人民福祉是出发点和落脚点。当前全面深化改革正在向前推进，在解决旧的公平和效率问题时新的问题已经显现，提高效率、增进公平依然面临严重的制度性障碍。进一步实现社会公平正义，必须在全体人民共同奋斗、经济社会不断发展的基础上，通过深化改革不断破除制度性障碍，让全体人民依法平等享有权利和履行义务。

　　多推有利于增强人民群众获得感的改革。“民者，国之根也，诚宜重其食，爱其命。”在中央全面深化改革领导小组第十次会议上，首次提出“让人民群众有更多获得感”。是否给人民群众带来实实在在的获得感，也已经成为了改革成效的评价标准之一。这就决定了改革必须从解决群众最关心最直接最现实的利益问题入手，全面提高公共服务共建能力和共享水平，织就织密民生保障网。

　　多推有利于调动广大干部群众积极性的改革。广大干部群众工作在第一线，没有其积极性和执行力再好的改革政策也会落空。就曾明确指出：“要更广泛更有效地调动干部队伍的积极性。这个问题极为重要，现在看来也十分紧迫。”这就需要不断完善容错纠错机制，健全激励保障制度，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革，充分调动干部群众干事创业的积极性、主动性、创造性。

　　改革不是无的放矢，必须完善顶层设计。就曾强调，推动顶层设计和基层探索良性互动、有机结合。总结经验、完善思路、突出重点，就有助于完善改革顶层设计，提高改革整体效能，扩大改革受益面，发挥好改革先导性作用。筑梦中国，我们更应牢牢扭住改革“牛鼻子”不放，既当改革促进派又当改革实干家，加大力度、精准对焦、协同发力，以“四个有利于”推动改革大船破浪前行。

　　基层党建的四个有利于三

　　9日下午，省委书记、省全面深化改革领导小组组长蒋超良主持召开省全面深化改革领导小组第十一次会议并讲话。他强调，要认真学在中央全面深化改革领导小组第三十次会议上的重要讲话精神，将“四个意识”贯彻改革始终，以“四个有利于”推动我省改革走在前列。

　　省委副书记、代省长、省全面深化改革领导小组副组长王晓东出席会议。

　　会议首先传达学习了在中央全面深化改革领导小组第三十次会议上的重要讲话精神。会议指出，党的十八大以来，就全面深化改革发表了一系列重要讲话，为我们做好改革工作提供了行动指南。要以关于全面深化改革的重要讲话精神为指引，将“四个意识”贯彻改革始终，牢牢把握改革正确方向。要学习对标抓改革的精神和作风，向看齐，切实把全面深化改革抓紧抓好。

　　会议听取了全省重大改革项目完成情况及省领导领衔的部分重大改革项目完成情况汇报，包括“开展自然资源资产负债表编制和领导干部自然资源资产离任审计试点”、“深化行政审批制度改革，推进事中事后监管机制建设”、“农村集体资产股份合作制改革”、“深入实施省管党政领导班子和领导干部履职尽责管理”、“全面推进县域金融工程”等项目完成情况;审议并原则通过《湖北省特约人员工作实施办法(试行)(送审稿)》、《湖北省群团改革方案(送审稿)》及《省总工会改革实施方案(送审稿)》、《团省委改革实施方案(送审稿)》、《省妇联改革实施方案(送审稿)》、《湖北省科协系统深化改革实施方案(送审稿)》。

　　会议强调，要坚决不折不扣落实党中央改革部署。党中央通过的改革方案，不管困难有多大，都要坚决地去推进;党中央顶层设计明确的改革举措，要不打折扣抓落地;党中央授权探索的改革试点，要不等不靠抓推进;根据党中央改革精神、从湖北实际出发确定的自主试点，要千方百计抓突破。要坚持科学的改革方法论，突出以人民为中心的改革导向，把增进群众的获得感作为改革的出发点和落脚点，紧紧依靠群众推动改革。要树立“一盘棋”思想，服从改革大局，善于牵住“牛鼻子”，既抓重要领域、重要任务、重要试点，又抓关键主体、关键环节、关键节点，以重点带动全局。

　　会议强调，全面深化改革已经走过三年，进入到出台方案和落实方案并重的新阶段。要坚定不移地把改革推向深入，多推有利于增添经济发展动力的改革，多推有利于促进社会公平正义的改革，多推有利于增强人民群众获得感的改革，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革。要继续发扬“敢为人先”的精神，以务实重行的作风，少说多干、真抓实干、埋头苦干，争做改革促进派和实干家。要扎实抓好全年改革任务结账、年终改革考评、明年改革谋划、改革统筹协调等工作，全面提升改革实效，不断推动我省改革走在前列。

　　省领导、省全面深化改革领导小组成员傅德辉、黄楚平、冯晓林、梁惠玲、于绍良、任振鹤、周霁、张岱梨、郭生练、曹广晶、许克振、童道驰、陈天会出席，省直有关部门负责人列席会议。

　　基层党建的四个有利于四

　　我国普通高校全面实行党委领导下的校长负责制，这一制度为高校全面贯彻党的教育方针，坚持，培养合格建设者和可靠接班人，促进高教事业健康发展，提供了根本的制度保障。坚持和完善党委领导下的校长负责制是高校办学治校的牛鼻子，如何抓住这个牛鼻子，核心在于坚持“四个有利于”的标准。

　　坚持有利于巩固党的领导地位。巩固党对高校工作的领导地位，首要的就是坚持党委领导下的校长负责制。党委领导就是党委负责，全面负责，对全部工作负总责;校长负责是党委领导、党委总负责下的校长负责，是对执行和落实党委决策负责。党委领导下的校长负责制是一个系统的、整体的领导工作体制，是有机统一的整体，相辅相成、相互作用。要切实防止和纠正党委领导与校长负责“两张皮”的现象，不能将党委领导和校长负责二者割裂开来，更不能说党委管领导、校长管负责。从责任分工上来讲，党委书记全面负责学校党的建设和改革发展稳定等各项工作，是高校全部工作的第一责任人。高校工作出现问题，首先要追究党委书记的责任。校长负责组织实施党委有关决议，并向党委报告决议执行情况，履行学校法定代表人的职责。党委书记和校长要树立政治意识、大局意识，相互信任，加强团结，建立定期沟通机制，共同贯彻落实党委领导下的校长负责制。

　　坚持有利于完成立德树人的根本任务。立德树人，是教育的根本任务，是对教育价值认知的最大公约数。大学不仅要传授知识、增强学生社会责任感、创新精神和实践能力，还要加强教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。做好立德树人的工作，是党委领导下的校长负责制的重大任务，是党委书记和校长的共同职责。不能把党委书记和校长的分工片面理解为党委书记就管政治、管意识形态，校长就管业务、管教学科研。书记、校长对学校的思政工作共同负责、全程负责，对涉及到思政课安排、思政课教师职称评定与待遇安排、“马克思主义学院”建设等问题，党委书记和校长要同频共振、同心同行，共同担负起立德树人的同等责任。

　　坚持有利于掌握高校意识形态工作的领导权、话语权和管理权。高校意识形态工作是党的意识形态工作的重要组成部分。加强高校意识形态建设，事关党对高校的领导，事关后继有人，对巩固全党全国人民的共同思想基础具有十分重要的意义。我们必须站在有利于掌握高校意识形态工作领导权、话语权和管理权的高度，进一步加强和完善党委领导下的校长负责制，不断增强党委书记和校长的政治意识、责任意识、阵地意识、斗争意识。党委书记和校长同属一个战线的“战士”，而不是党委书记当“战士”，校长可以当“绅士”。特别是处理涉及意识形态方面违法违纪的问题，党委书记和校长一定要敢于举旗亮剑、严肃处理、绝不姑息。

　　坚持有利于确保大学的办学方向不偏航。坚持党的领导和的办学方向，是中国大学最鲜明的特征。按照中央和省委有关精神，党委书记和校长既要当政治家，也要当教育家，两者都是懂政治的教育家、懂教育的政治家，不存在党委书记突出政治家标准、校长突出教育家标准的问题，选择党委书记、校长，必须坚持“双家”标准，而且要将政治素养放在第一位;我省高校绝大多数党委书记和校长政治立场坚定、道德品行高尚、能力水平突出，符合“双家”标准。但是作为党委书记和校长，除了政治素质强、品质德行高、业务素质好以外，还必须把办学治校作为自己神圣的职责要求，力争做到“职业化”、“全职化”，履行好办学治校的主体责任，提升办学治校的能力，真正把大学办好、办出特色;教育事业是事业的重要组成部分。高校作为培养和接班人的重要载体，必须进一步凝聚力量、增强自信、振奋精神，坚定办学体制自信，办出世界一流大学