上海工会管理职业学院不是985大学,率属于市政府的是专科学校。根据上海工会管理职业学院在各省发布的招生计划批次设置,我们可以知道,上海工会管理职业学院不是本科,属于专科高校,上海工会管理职业学院为上海市总工会直管事业单位,主要履行工会干部培训、工会理论研究和工会学术交流三大职能,副局级建制。学院前身为上海总工会干部学校,创办于1951年5月30日。1985年3月,经市政府批准,国家教委备案,学院更名为上海工会管理干部学院,兼及成人大专学历教育。1987年1月,上海工会管理干部学院定为副局级单位。2005年9月,学院转型为全日制普通高等职业院校,开展全日制高等职业教育和。
上海工会管理职业学院为上海市总工会直管事业单位,主要履行工会干部培训、工会理论研究和工会学术交流三大职能,副局级建制。学院前身为上海总工会干部学校,创办于1951年5月30日。1985年3月,经市政府批准,国家教委备案,学院更名为上海工会管理干部学院,兼及成人大专学历教育。1987年1月,上海工会管理干部学院定为副局级单位。2005年9月,学院转型为全日制普通高等职业院校,开展全日制高等职业教育和工会干部教育培训工作,并更名为上海工会管理职业学院。2013年被中华全国总工会评为“全国工会干部教育培训示范校”。2016年7月,学院落实群团改革要求,剥离学历教育功能,全面回归工会干部教育培训和工会理论研究主责主业。学院坚持上海工会干部教育培训主阵地的功能定位,服务上海工会维权主业主责,服务上海工会干部队伍建设,打造上海工会干部的熔炉、上海工运研究的阵地、上海工会改革的智库,为上海工会工作的创新发展提供人才保障和智力支撑。近年来,学院以思想为指导, 深入学习贯彻关于工人阶级和工会工作的重要论述,落实《干部教育培训工作条例》,坚持围绕中心、服务大局,以“政治立校、培训亮校、科研强校、开放办校、人才兴校、从严治校”为办学原则,以“厚植工会情怀˙忠诚工运事业”为使命,以“争创全国一流的工会干部教育培训基地、一流的工运理论研究基地、一流的工会学术交流基地”为愿景,以“厚德崇劳,笃学尚行”为校训,以“开放、包容、专业、卓越”为价值观,构建了“政治理论”“党性修养”“工会业务”“知识拓展”“能力素养”五个模块近百门课程体系,开发了上岗培训、研修轮训、专题培训、业务培训等多种形式的培训班次,形成了分层分类、分级负责、全面覆盖的培训项目体系,建立了校内为主、校外补充、专兼结合的师资库。学院现有奉贤、杨浦两个校区,奉贤校区主要用于住宿制培训,杨浦校区主要承担本市工会干部走读制培训。学院每年举办各类培训班约150期,培训学员逾万人。学院注重教学教法创新,建立各类现场教学基地近20个,探索讲授式、案例式、模拟式、研讨式、论坛式、工作坊等教学形式,一批优质课程深受学员欢迎。学院注重教研咨一体化建设,推进工运理论与工会工作实践研究,做优做强《工会理论研究》《上海工会智库》两大载体,做实做活“上海工运研究会”及与复旦大学共建的“马克思主义工运理论研究基地”两大平台,举办高质量的学术研讨会与学术沙龙,打造工运理论研究的重镇,为上海工会工作创新发展提供坚实的人才保障和智力支撑。学院作为全国工会干部教育培训示范校,一系列决策咨询报告先后被全国总工会、上海市相关领导以及市总工会领导等批示,一系列学术成果在全国工会学研究会、中国工人历史与现状研究会、上海工会优秀调研报告、论文等评选中获得一等奖。学院连续九届获得上海市文明单位,2020年度责任目标考核先进单位等荣誉称号。
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