云南企业退休职工2019养老金政策调整方案

　　云南企退人员养老金调整方案范围为：参加企业职工基本养老保险，于12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(以下统称“退休人员”);按国发〔1978〕104号文件规定退职的人员(以下统称“退职人员”)。

　　云南企退人员养老金调整方案实施，基本养老金仍采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法，既体现公，又与退休人员缴费年限、工龄、地区等因素挂钩，进一步体现多缴多得的参保缴费激励机制。在普遍调整的基础上，对企业高龄退休人员适当提高调整水。

　　云南企退人员养老金调整方案的普遍调整部分：从公及共享社会发展成果角度出发，退休(退职)人员每人每月增加基本养老金85元;在此基础上，按企业退休人员缴纳基本养老保险费年限计算，缴费年限(含视同缴费年限)每满一年，再增发基本养老金3元。

　　云南企退人员养老金调整方案的倾斜部分：一是对12月31日年满70周岁不满80周岁的“退休(退职)人员”，每月增加基本养老金20元;年满80周岁及以上的“退休(退职)人员”，每月增加基本养老金30元。

　　二是对退休(退职)时单位驻地(个体工商户、自谋职业等退休人员户籍所在地)在我省的退休(退职)人员，分别按下列标准增加基本养老金：一类地区每月增加10元;二类地区每月增加15元;三类地区每月增加20元;四类地区每月增加30元;五类地区每月增加35元;六类地区每月增加40元;其他地区每月增加10元。

　　企业退休军转干部经按以上第(一)项、第(二)项1、2款调整后，其本人基本养老金未达到本次调整待遇以后全省均基本养老金水的，调整到本次调整待遇以后全省均基本养老金水。

　　《通知》明确规定：科研、文化等转制单位转制前“退休(退职)人员”和国有企业中小学退休教师，按有关规定执行;“退休(退职)人员”的缴费年限和出生年月以退休(退职)当时认定的为准，本次调整基本养老金时不得进行变更;艰苦边远地区按省政府有关文件规定执行。

　　《通知》要求：本次调整退休(退职)人员基本养老金所需资金，除中央财政补助外，其余从基本养老保险基金中支付。县(市、区)基本养老保险基金不足以支付的，先由州(市)调剂，确保本次调整增加的基本养老金按时足额兑现。