通辽社保缴费标准分为单位缴费标准和个人缴费标准。基本养老保险费由单位和个人共同负担,单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳的比例为本人缴费工资基数的8%,由单位代扣代缴。
缴费项目 | (企)最低 | (个)最低 | (企)最高 | (个)最高 |
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养老保险 | 648.16 | 324.08 | 3240.48 | 1620.24 |
医疗保险 | 405.08 | 108.02 | 1518.98 | 405.06 |
大病医疗保险 | 60.00 | 40.00 | 60.00 | 40.00 |
失业保险 | 20.26 | 20.26 | 101.27 | 101.27 |
工伤保险 | 44.56 | 0.00 | 222.78 | 0.00 |
住房公积金 | 210.10 | 210.10 | 2184.60 | 2184.60 |
社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
1、官网查询:在浏览器里输入当地社保办事机构的网址,进入到官网,根据页面提示输入相关信息,进入到社保页面,点击查询社保缴费明细就可以查到相关信息了。
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