保定社保缴费基数调整,保定社保个人缴费比例新政策规定

保定每年社保都会在固定的时间核定社保基数，并发布保定最新的最低基数和最高基数。企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。那么2018年保定最新社保缴费基数是多少？保定个人社保缴纳比例是多少？本文小编整理了最新的保定社保缴纳比例相关知识希望可以对你有帮助。仅供参考！

　缴费基数：2154元-2312元

　　缴费比例：

养老 单位：20%，462.40 个人：8%，184.96

工伤 单位：1%，23.12

失业 单位1.5%，34.68 个人：0.5%，11.56

医疗 单位：7.5%，161.55 个人2%，43.08

生育 单位：0.6%，12.92

注：1、养老、工伤、失业的基数下限是2312元，医疗基数下限2154元

2、以上收费标准为每月，另大病统筹是60元/半年，单位和个人各承担50%。

　　缴费流程：

1.缴费单位于每月10日至月底前，向社保经办机构申报次月参保职工及离退休人员、供属等人员增减及基本情况变更的有关材料和报表。

2.社保经办机构审核后于每月5日进行结算，确定当月应收应付项目及金额，生成《结算表》，并于6日完成数据核对。缴费单位可于每月7日起至社保经办机构打印《结算表》。

3.企业缴费单位于每月25日前，按《结算表》上确定的应缴金额解缴至在地税部门指定商业银行开设的“社会保险费缴费专户”(已开设地税纳税专户的可合并使用)。

机关事业缴费单位在每月25日前向社保经办机构直接缴纳，或由社保经办机构委托单位的开户银行代为扣缴。