向领导请病假的申请怎么写（六篇）

病假申请书1

尊敬的领导：

本人，性别：，年月出生，年参加工作，工龄年，现年岁，系职工。

年月日，因身体不适前往医院检查,诊断出身患、等疾病。

本人在岗年，始终坚守岗位，长期在环境下工作，多种疾病伴随而来的是(这里是不适宜现任工作出现的不适)，长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重，自己深感已无能力承担的现有的工作职责，心有余而力不足，现提出病假申请，并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗，恳请有关领导予以批准。 此致敬礼!

附：《医院疾病证明书》

此致

敬礼

申请人：XXX

20xx年x月x日

病假申请书2

尊敬的领导：

我需要请假一天，原因有：

1、我最近一直咳嗽不停，吃药也不见好，需要去医院就诊。

2、我已经完成本周大部分工作，需要请周五（3月7日）一天假。

由于我的请假为此给部门工作带来不便，向公司经理致歉。希望该请假条得到批准！

特此

敬礼！

请病人：xxx

xxx年xx月xx日

病假申请书3

尊敬的领导：

本人因健康问题，现申请于20xx年3月1日起病休。我是xx校教师xxx（性别、名族，xx年xx月xx日出生），xxxx年8月参加工作，工龄xx年，现年xx岁。

xxx年9月5日早，我上班途中出车祸，左股骨颈骨折、双肺挫伤、脾挫伤、尾骨折，经住院手术治疗病情有所好转，至今还未痊愈，自己深感已无能力所承担的工作职责，现将提出病假申请。恳请有关领导酌情予以批准。

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年x月x日

病假申请书4

一、申请长期病假需要出具的证明

请病假必须有国家医疗单位出具的诊断证明(及相关病历材料等)和病假条。

为了严格病假管理制度，企业往往会对出具病假条的医疗单位资质作出一些特殊要求。有些企业为了遏制“小病大养、无病装病”的现象，还实行了定点医院制度，要求员工必须在指定医院就诊，否则不予批准病假。对没有履行请假程序即离岗休息的员工，企业一般会认为员工擅自缺勤，可以根据不同情况作为事假或旷工处理。不过，根据新法规，公司这样的.规章损害了员工享受基本医疗保险的权利，是无效的，因为职工可以到本地与本单位建立医疗保险结算关系的所有医疗机构就诊。

也就是说这个诊断证明必须是：职工在本地与本单位建立医疗保险结算关系的医疗机构就诊后出具。跟本单位没有结算关系的或者外地的医疗机构出具的诊断证明是不可以的。

当然，为了严格病假管理，企业也可以将定点医院治疗制度改为指定医院复查制度，对长期请病假、反复请病假或认为病假可疑的，可以安排员工到指定医院复查。

二、长期病假可以休假多长时间

按现行规定，不同的工龄可以享受的病假时间长短不一样的，相关法律依据如下：

《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条：企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：

(一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。

(二)实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。

第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。

另外，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。

病假申请书5

尊敬的领导：

我是博乐市小营盘中心小学的教师杨xx，最近几个月，因为感到胸闷气短，并时常感到心脏有刺痛感和头晕，无法坚持正常的工作。在妻子的陪同下到博州医院做了全面检查，诊断患有心脏病和高血压，医嘱全休，特申请暂时病休半年。为此，工作上带来的不便深表歉意，请领导批准！

请假人：杨xx

20xx年4月4日

（1）、学校的病假申请报告怎么写（六篇）

学校请假申请书11.标题。2.称渭。3.请假原因。4.请假起止时间。请 假 条王老师：今天因奶奶病重，我随爸妈一起去探望，要求请假一天。此致敬礼!学生：李彬彬××年×月×日学生自己写请假条，把请假的事由和时间都写清楚了，符合要求。学校请假申请书2张老师：您班学生孙浩，因突然高烧呕吐，要上医院治疗。今天不能到校上课。特此请假。此致敬礼!学生家长：孙正平学生家长：孙正平××年×月×日由长辈代子女写假条...查看更多

（2）、员工病假申请原因怎么写（五篇）

病假申请书一、病假申请书定义病假申请书是因身体生病不能上班或参加活动，向有关人员请假的条子的一种文书。二、病假申请书的格式要求1、标题：“请假申请书”三字写在第一行中间位置。2、称呼：在第二行顶格写明向谁请假。写给收条人的称呼同一般书信。一般都是向顶头上司或老师请假。具体写法是在姓后面加上职务，如“陈主任”，“王科长”，“张老师”等，后用冒号。3、正文：写清请假的缘由，请假的起止时间。在第三行空两...查看更多

（3）、病假条造句,用病假条造句

(1) 据悉，医院对开病假条的规定相当严格，网上病假条可信度很低。(2) 你知道谁可以帮我虚开一张病假条?(3) 球迷可以买到各种病假条，从短到一天的发烧，到漫长的怀孕待产，为的就是看世界杯。(4) 我写了病假条，希望可以得到允许不去上音乐课。(5) 这是一张三天的病假条。(6) 球迷可以买到病假条，从短到一天的发烧，到漫长的怀孕待产，为的看世界杯。(7) 卖家自称可以开出多家医院的诊断证明及病假...查看更多

（4）、病假造句-用病假造句

1, 这段时间流感爆发，班里几乎一半的同学都请了病假。2, 这间公司对职员的薪水锱铢必较，请个病假也要扣钱。3, 一有义务劳动,他就以病假或事假临阵脱逃。4, 要是我请病假的话，那家伙肯定又会来看我的，我可不愿意看见她，那么伤心的表情。5, 记录每月员工迟到、缺勤、病假、无薪请假、补休、产假情况，并带入每月财务报告和年终奖金评定。6, 据悉，医院对开病假条的规定相当严格，网上病假条可信度很低。7,...查看更多

（5）、2021年新劳动法关于病假工资的规定

劳动法病假工资规定：1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。3、请长病假的...查看更多

（6）、2019新疆病假工资计算及绩效工资发放标准

你好，关于根据新疆病假工资规定2018年病假工资怎么计算的问题，解释如下:一、劳动法病假工资规定1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。...查看更多

（7）、2019内蒙古病假工资计算及绩效工资发放标准

根据国务院关于机关工作人员病假期间生活待遇的规定，结合我区实际，现对全区机关和全额拨款事业单位工作人员(以下简称“工作人员”)病假期间工资待遇暂作如下规定：一、工作人员病假期间工资待遇：(一)病假在2个月以内(含公休节假日，下同)的，原工资照发。(二)病假超过2个月不足6个月的，从第3个月起按下列标准发给病假期间工资：1.工作年限期10年及以下的，发给本人基本工资的90%(按全天计发，下同);2....查看更多

（8）、2019西藏病假工资计算及绩效工资发放标准

西藏省新劳动法病假工资规定和计算方法1.病假工资计算基数：1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资;2)如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高;3)双方无任何约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2.病假工资的系数：1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应，一般来讲，期限越长，工龄越短，系数越小;2)现行法律规定，职工连续休假在6个月以内的，连续工龄不满2...查看更多

（9）、2019宁夏病假工资计算及绩效工资发放标准

员工病假工资的计算方法如下：1、病假工资的基数按照以下三个原则确定：(1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。(2)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。(3)用人单位与劳动者无任何约定的，...查看更多

（10）、2019河南病假工资计算及绩效工资发放标准

河南省新劳动法病假工资规定和计算方法1.病假工资计算基数：1)其可以由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资;2)如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高;3)双方无任何约定的，按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2.病假工资的系数：1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应，一般来讲，期限越长，工龄越短，系数越小;2)现行法律规定，职工连续休假在6个月以内的，连续工龄不满2...查看更多

病假申请书6

各级领导：

我叫xx，男，xx年出生，现年xx岁，xx年到xx厂参加工作。近年来，随着年龄的增长，身体患有多种疾病，特向领导提出病退申请。

主要症状：不论是上班，还是走路，总是觉着心慌气短，时而胸痛胸闷三年有余，劳累时加重，伴有心前区痛疼憋气，经医院检查，属严重的心脏动脉硬化，已不能从事正常的劳动和工作，务必休息治疗。医生讲，这种病如果不很好的注意将会造成不可想的后果。

另外，多年来一向患有风湿性关节炎只要下雨阴天，腰腿就会痛的无法行走，有时一连几天不能下床，给自己的生活和行动带来许多不便。

由于以上多种病情的原因，使我在工作和生活各方面造成了很多困难，因此我敬重的向领导提出病退的申请，请领导能够批准。

申请人：

申请日期：