五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。以下是本站小编整理的2020年五险一金缴纳比例,仅供参考。
2019-2020年台州五险一金缴纳比例
养老保险:公司缴14%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴0.5%,个人不缴;
医疗保险:公司缴7%,个人缴1%;
住房公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。
2019-2020年台州五险一金缴纳基数
参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。
养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险缴费基数上限按照浙江省2018年度浙江省在岗职工年平均工资的300%(16610元/月)确定,下限按照浙江省在岗职工年平均工资的60%(3320元/月)确定。
住房公积金缴费基数上限按照浙江省2018年度市区城镇在岗职工月均工资的300%(20310元/月)确定,下限不低于1800元。
2019-2020年台州五险一金最低标准
养老保险最低缴费金额:单位:3320×14%=464.8元;个人:3320×8%=265.6元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3320×7%=232.4元;个人:3320×2%=66.4元。
失业保险最低缴费金额:单位:3320×0.5%=16.6元;个人:3320×0.5%=16.6元。
生育保险最低缴费金额:单位:3320×0.5%=16.6元;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:1800×5%=90元;个人:1800×5%=90元。