当前位置:高考升学网 > 新劳动法 > 正文

延迟退休最新计算方法,哪年出生不用延迟退休

更新:2023-09-15 15:13:11 高考升学网

人社部公布延迟退休时间表,延迟退休方法最早2022年实施!昨日,我国人社部部长尹蔚民表示,我国将实施“渐进式延迟退休”,争取今年完成方案制定,后年正式推出,方案推出至少五年后。想退休?别着急,先等等,社会养老金缺口还需要你。

(最新新闻:人社部:我国退休年龄不足55岁全球最早每年推迟退休几个月)

(相关新闻:女职工退休年龄最新规定正副处级女干部60周岁退休)

70后80后注意啦!你们摊上延迟退休了。哪些人摊上延迟退休?

延迟退休方案实施时间表

指定延迟退休方案

上报中央同意并公开征求意见

2017年公布方案

2022年最在实施时间

按照上述的延迟退休时间表,一旦方案顺利实施的话,下面几类人将刚好摊上延迟退休:

1、小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);

2、小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);

3、小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性);

由此看出,延迟退休方案影响较大的是70后和80后,根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休:每年延长几个月退休年龄,知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。

如何理解渐进式退休年龄?

以55岁退休为标准,假定每年延长退休时间为6个月,自方案实施起,逐年累计递增,直到达到新拟定的退休年龄。

注:此表格为不完全版,仅为说明渐进式,方案未出台不作为实际退休年龄参考,按照现有预测,法定退休年龄有可能是65岁。

假如每年延长退休时间2个月,1986年出生的小伙伴退休年龄将为58.3岁,到达新的法定退休年龄前,渐进式的延迟退休将波及90后。

相关文章

最新图文

新劳动法关于工资支付条例

时间:2023-09-13 15:0:06

最新工资支付暂行条

时间:2023-09-17 07:0:29

新劳动法工资支付暂行条例

时间:2023-09-15 16:0:17

新劳动法辞退员工补偿标准

时间:2023-09-17 10:0:25