连云港企业退休养老金调整最新消息,养老金上调方案

1、连云港企业退休养老金最新消息

2020年4月10日，人力资源和社会保障部、财政部就下发了关于2020年调整退休人员基本养老金的通知，按照通知要求，从2020年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平。

调整范围为12月31日前已按规定办理退休手续，并按月领取基本养老金的退休人员；调整水平为全国总体调整比例，按照退休人员月人均基本养老金的5%确定。

在人社部和财政部推出这个通知之后，有不少省份动作比较快的，已经完成了养老金的调整和发放，比如上海已经在2020年5月18日将2020年养老金补发到位，上海也成为全国第1个完成养老金调整和补发的省份。

至于江苏省养老金什么时候调整，我们要分两部分去看。

第1部分城乡居民养老金调整。

5月25日江苏省已经下发了相关文件，文件要求从2020年1月1日起，江苏省城乡居民基本养老保险省定基础养老金从每人每月148元提高至160元，江苏省城乡居民基本养老保险基础养老金实现9连增，这个城乡居民养老金调整涉及了江苏省1000多万城乡老年担保居民，城乡居民养老金调整将在6月30日之前政策落实，接着将完成补发工作。

第2部分，机关事业单位及企业职工养老金调整。

机关事业单位和企业职工养老金跟城乡居民养老金是有很大区别的，从过去十几年的实际表现来看，我国机关事业单位和企业职工养老金已经实现16连涨。

但具体到每个省份的时候，涨幅有可能会有一些差别，至于2020年江苏省机关事业单位和企业职工养老金什么时候会调整，目前江苏省还没有出台具体的方案。

不过按照人社部的要求，各省必须在2020年5月31日前将本省养老金具体调整方案上报人力资源社会保障部和财政部备案；而且人社部在通知当中已经明确要求，各省要严格按照两部备案同意的实施方案执行，切实采取措施加强基本养老保险基金收支管理，提前做好资金安排，确保基本养老金按时足额发放，不得发生新的拖欠。

按照人事部的这个时间要求，目前各省份应该已经把本省的基本养老金调整方案上报到财政部和人社部，如果不出意外，江苏省2020年养老金的调整和补发会在2020年6月份发放到位，这个可以参考江苏养老金调整的做法。

的时候，人社部是在3月份下发了关于养老金调整的方案，并要求各省必须在6月30日之前完成本省养老金调整方案的备案，随后绝大多数省份都在6月底之前公布了本省养老金的具体调整方案，比如江苏省养老金的公布时间是6月26日。

至于2020年江苏养老金的调整幅度是多少，我认为跟也应该是差不多的。

江苏养老金调整方案由三部分构成。

第一部分：固定额度调整。

所有退休人员每人每月增加34元。

第二部分：与缴费年限挂钩调整。

（1）本人缴费年限15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加2元；

（2）15年以上至25年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加3元；

（3）25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加4.8元；

（4）按缴费年限月增加额不足30元的，按30元增加。

第三部分：与本人基本养老金挂钩调整。

与本人基本养老金挂钩部分按本人调整前月基本养老金的1.4%挂钩。

经调整之后，江苏省全省企业退休人员人均基本养老金调整幅度达到5.5%左右，机关事业退休人员人均基本养老金调整幅度按国家统一要求控制在不超过4%。

参考江苏养老金调整方案，假如一个人缴费年限30年，2020年基本养老金是5000块钱，那么他每个月可以新增的养老金为：

34元+15×2+10×3+5×4.8+5000×1.4％=188元。

假如2020年江苏养老金调整方案跟持平并在6月份发放到位，那么这退休老人就可以一次性补发1128元（2020年1月到6月份的补发资金）。

2、2020年江苏养老金调整最新消息

江苏的养老金整体调整水平保持在5%的调整比例，养老上调方案则分三步走，分别是定额、挂钩和适当调整，充分考虑各类退休人员的养老需求，提高养老待遇。

按照这三大步骤进行调整后，退休人员的养老金就能陆续到账了，最迟也在7月底，退休人员们可要留意养老金账户了，说不定就能收到养老金到账的好消息了。

· 定额调整

定额调整面向全体退休人员，每个月的养老金增加34元，确保退休人员感受到养老金上涨福利。http://Www.CreDitSaiLing.Com

· 挂钩调整

挂钩调整让缴费年限和养老金水平与养老金金额相关联，你缴得越多，时间越长，养老金涨得就越多，即体现养老金公平性，也间接让人们感受到坚持缴纳社保的优渥福利待遇。

只要你在江苏参保缴费满15年，每缴一年，就可以多领2元，若是超过15年，每多一年，就增加3元，如果超过25年，养老金数额也会随着增加的年限上涨，每多一年，每月就多领5元。

而养老金调整水平则与去年一样，以的本人的基本养老金为基数，增加1.4%，让你感受社保多缴的优质待遇，坚持多缴长缴，保障社保权益。

· 倾斜调整

在江苏，超过70岁的退休人员，每个月可多领25元，分为6个档次进行调整，年满80岁以上的退休人员，最多可领到45元养老金，关注和照顾高龄老人，保证其晚年生活质量。

02 企退人员养老金涨得比事退人员多

江苏的养老金调整方案与其他省份无差，只是具体的上调金额有些差别，这与各地区的经济发展水平和养老金缴纳情况相关。

不过，江苏2020年的养老金调整方案中，有一项规定正是人们心心盼望的，那就是提高企退人员养老金待遇，赶上事退人员的养老待遇。

2020年，江苏省企退人员养老金上涨5.4%，事退人员的上涨幅度只能维持在3.9%，也就是说，企退人员增加的养老金会比事退的多。

机关事业单位职工的福利待遇比企业的要多，待遇标准都普遍优越，再加上退休年金等原因，导致企业退休人员领到的养老金都比事业单位的少，两者的养老金差距一直备受关注和议论。

但是，近几年，我们国家也有在注重拉小企退人员和事退人员的养老金差距，通过调整两者的养老金上涨幅度，适当上调企退养老金调整水平，给予企退人员更多的养老福利。

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