大家都很关注社保养老金的调整,全部省市的方案均采用定额调整、挂钩调整和倾斜调整的方法,由于各省市情况不同,各种调整方法的调整标准不尽相同。那么青岛社保养老金怎么调整的,如何计算的?接下来就小编一起来看看吧。
(一)定额调整:每人每月增加41元。
(二)挂钩调整
(1)与基本养老金水平挂钩调整,按2022年12月本人基本养老金的1.25%确定月增加额。
(2)与本人缴费年限挂钩调整,按缴费年限分段计算,对15年(含)以下的部分,每满1年,月增加1.2元;16年以上至25年的部分,每满1年,月增加1.4元;26年以上至35年的部分,每满1年,月增加1.6元;36年以上至45年的部分,每满1年,月增加1.8元;46年以上的部分,每满1年,月增加2元。其中,缴费年限含视同缴费年限,不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的,按1年计算。
举例:青岛市企业退休人员李先生的缴费年限为47年,那么李先生的养老金与本人缴费年限挂钩调整部分为15×1.2+10×1.4+10×1.6+10×1.8+2×2=70元。
(三)适当倾斜
(1)2022年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。
(2)2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元,企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元。
根据最新的养老金计算方法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金个人账户养老金。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)乘12.目前50岁为195、55岁为170、60岁为139.不再统一是120了)
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
(一)企业职工养老金=月基础养老金+月个人账户养老金
1、月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
(二)城乡居民养老金=基础养老金最低标准+个人账户总额/139
兰州退休工资养老金计算方
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