河南事业单位同岗统筹考试时间及方案和规定

1、招聘专业岗位、名额及具体要求

　　此次市属事业单位公开招聘涉及34个委局84家单位，招聘人数351人，216个专业岗位。

　　2、招聘资格和基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

　　(二)遵纪守法，具有良好的品行。

　　(三)具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

　　(四)报名时已取得毕业证、资格证(应届毕业生应提供《毕业生推荐表(函)》、在校期间成绩单(加盖“院〈处〉”的公章)和院系推荐意见(《毕业生推荐表(函)》中已有的不需再提供))等相关证件。

　　(五)年龄应符合各专业岗位要求，截止日期以1月1日为准。例如：35周岁以下是指1981年1月1日以后出生。岗位要求的工作年限截止到公告发布之日起计算(如具有2年及以上相关工作经历是指截止到公告发布之日满2年)。

　　(六)具有正常履职所需的身体条件。

　　3、报名及注意事项

　　本次招聘考试，采取网上报名或现场报名方式进行，报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考管理及专业技术岗位、工勤岗位的采取网络报名的方式，报考教师岗位的采用现场报名的方式。

　　(一)网络报名

　　1.报名时间：4月23日9:00?4月26日17:30。考生登陆郑州市人力资源和社会保障局网站(www.hazz.hrss.gov.cn)“郑州市事业单位公开招聘”栏目或郑州人事考试网(www.zzrsks.com.cn)后，点击“网上报名”进入网上报名系统，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息并上传照片。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，报名与考试时使用的有效身份证必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意填报虚假信息，后果自负。报考人员需在郑州市人力资源和社会保障局网站自行下载打印并填写《郑州市事业单位公开招聘报名表》一式3份，在面试资格确认时现场提交。

　　2.资格初审(4月24日?4月27日)。考生报名后，招聘单位根据招聘资格条件在1日内对报考者填报的信息进行资格初审。考生可在填报信息1日后登陆原报名网站查询是否通过资格审查。

　　3.网上缴费。资格审查通过后至4月29日17:00前，考生登陆原报名网站缴纳考务费30元/科。缴费完成后，考生须自行打印《报名登记表》一份，面试资格确认期间要提供该材料以验证考生报名情况。

　　4.打印准考证。报名成功的考生，请在5月11日9:00至5月14日9:30期间登陆郑州市人力资源和社会保障局或郑州人事考试网打印本人准考证。

　　技术咨询电话0371-67188349

　　(二)现场报名

　　报考教师岗位的人员，于4月26日至4月27日每天9:00至17：00到有关单位设立的报名点进行现场报名。

　　现场报名时，报考人员须提交本人有效身份证、毕业证、学位证、相关资格证件等(应届毕业生应提供《毕业生推荐表(函)》、在校期间成绩单(加盖“院〈处〉”的公章)和院系推荐意见(《毕业生推荐表(函)》中已有的不需再提供))原件及复印件2份，且必须在7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书。留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件及复印件2份，以及3张近期同底版免冠1寸照片(或现场采集图像)。应试者是在职人员的，须提供所在单位同意报考的证明。报考人员报名时，填写《郑州市事业单位公开招聘报名表》一式3份，表格可在郑州市人力资源和社会保障局网站下载打印。

　　4、管理及专业技术岗位、工勤岗位考试内容、时间和方法

　　(一)笔试

　　1.笔试时间。具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人二代身份证(或有效期内临时身份证)在规定时间、地点参加考试。

　　2.笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。笔试科目一般为公共基础知识、职业能力测试两科，两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位不考职业能力测试。博士及副高职称以上人员参加我市事业单位公开招聘，可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算，也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。

　　3.笔试成绩在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。

　　(二)面试

　　1.进入面试人员根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定。进入面试人员名单和面试资格确认的时间、地点在郑州市人力资源和社会保障局网站公布，同时由各用人单位通知应试者本人。笔试有缺考、作弊或一科成绩为零分的，不得进入面试资格确认。

　　面试内容。面试工作由市人力资源和社会保障局统一组织，采取结构化面试、专业知识或实际操作技能测试相结合的形式进行，满分100分。面试成绩计算为结构化面试成绩×40%+专业知识测试成绩或实际操作技能测试成绩×60%。面试中有缺考、作弊或一项成绩为零分的，均不得进入下一个环节;增加实际技能测试的岗位，其实际技能测试的原始成绩达不到合格分数线的不予录取。

　　(三)面试成绩和考试总成绩在面试结束时当场宣布。

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

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　　【招50人】郑州市中原区事业单位招聘工作人员公告

　　报名时间：4月20日9:00?24日17:00

　　笔试时间定于5月7日，具体时间、地点以准考证打印为准。

　　公告详情

　　1、招聘资格和基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

　　(二)遵纪守法，具有良好的品行。

　　(三)具备报考专业所必需的基础理论和专业知识及资格条件，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作。

　　(四)毕业生为2015、全国普通高等学校毕业生，并具有普通高等学校本科及以上学历、学士及以上学位，且在办理聘用手续时能够提供相应证书(其中，应届高校毕业生须提供《毕业生推荐表(函)》，必须在7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书)。

　　(五)年龄30周岁以下(1986年1月1日后出生)。

　　(六)具有正常履职所需的身体条件。

　　2、报名方式

　　本次招聘考试，采取网上报名方式进行。

　　1.报名时间：4月20日9:00?4月24日17:00。考生登录郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)报名，由网上报名入口进入网上报名系统，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息和报考专业后上传照片。上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，一寸近期正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。利用图片软件制作时，图片大小宽为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作准考证时使用。报考人员只能选择一个专业进行报名，报名与考试时使用的有效身份证(有效期内的二代身份证)必须一致，不能使用新旧两个身份证号同时报名。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意填报虚假信息，后果自负。

　　2.资格初审：4月20日9:00?4月25日17:00。根据招聘条件对报考人员填报的信息进行资格初审和照片质量检查，并在报考人员报名后的1个工作日内提出审核意见，资格初审时间截止到4月25日17:00。对审核不合格的，说明理由;照片质量不符合要求的，应重新上传照片。若审核不合格的报考人员不重新按要求填报，造成的后果由报考人员自负。报考人员可在填报信息1个工作日后登录郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)查询是否通过资格初审。

　　3.打印信息表。所有报考人员在资格初审通过后，于4月26日17:00前登录郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)，按照系统提示自行打印信息表，并妥善保管，以备面试资格审查时使用。如报考人员未及时打印信息表或因保管不慎丢失信息表造成的后果由报考人员个人承担。

　　4.网上缴费。报考人员在资格初审通过之后至4月26日17:00前登录原报名网站缴纳考务费，每人每科30元，两科共60元(网上缴费报考者选择银联卡支付或网银支付，并存上足够缴费的金额)，缴费时间截止到4月26日17:00，未按期缴费的视为自动放弃。

　　5.打印准考证。报考人员在网上缴费成功后，请在5月4日9:00至5月6日17:00期间登录郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)按照系统提示打印准考证(A4纸格式)。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失考生准考证造成的后果由报考人员个人承担。

　　3、笔试

　　1.笔试时间定于5月7日，具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人二代身份证(或有效期内的临时身份证)在规定时间、地点参加考试。

　　2.笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，笔试内容为公共基础知识和职业能力测试两科，每科满分100分，笔试有效成绩=公共基础知识×50%+职业能力测试×50%。

　　4、面试

　　面试工作采取结构化面试的形式进行，满分100分。

　　进入面试人员根据面试资格确认的要求，须持本人有效身份证、准考证和《面试通知单》参加面试，逾期不到的，视为自动放弃。

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　　【招435人】新乡市直部分事业单位及平原示范区招聘工作人员公告

　　报名时间：4月25日8：00-29日18：00。

　　笔试时间：5月21日。

　　笔试科目分职业能力测验、专业基础知识两科，各科满分均为100分。

　　公告详情

　　1、招聘计划及相关内容

　　本次新乡市市直部分事业单位共计划招聘393人，新乡市平原示范区共计划招聘小学教师42名。

　　2、招聘程序包与相关事宜

　　(一)报名与资格审查

　　本次报名采取网上报名的方式进行。

　　报名办法：报名人员只能选择一个岗位(专业)报名，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

　　报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息，如信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果，由考生本人承担。

　　1、网上报名

　　(1)填写并提交报名信息，上传照片

　　报考者于4月25日8：00至4月29日18：00期间登录新乡市人力资源和社会保障局网站(http://www.haxx.lss.gov.cn)，登录“网上报名”系统，按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片(近三个月内免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，50kb以下，最终效果以打印输出后的大小为准)。报名资料提交被接收后，将自动生成一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审核结果、网上缴费、打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，必须妥善保管。

　　提交报名申请时技术咨询电话：0373-2054494(新乡市人事考试中心)。

　　(2)报考资格审核

　　按照“谁用人、谁审核、谁负责”的原则，用人单位在报考者提交报名申请的2日内对报考者的报名申请和照片进行网上审核，并提出审核意见。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格审核。通过报考资格审核的人员，不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的，在报名有效时间内报考者应及时补充或更换并再次提交审查。报名时间截止后，报考者只能查询到审核结果。

　　(3)网上缴费

　　通过报考资格审核的人员，于4月26日8：00至4月30日18：00期间通过新乡市人力资源和社会保障局网(http://www.haxx.lss.gov.cn)“网上报名”系统，按照提示步骤缴纳笔试考务费(报考者须准备中国建设银行银联卡，开通网上银行功能并存上足够缴费的金额)。根据省财政、发改部门批准的收费标准，除经批准免缴笔试考务费的人员外，报考者按每人每科30元(两科共60元)缴纳笔试考务费;未在规定时间内缴费的视为自动放弃。

　　缴费完成后，考生须自行用A4纸打印《新乡市事业单位公开招聘工作人员报名表》一式2份，以备面试资格审查时使用。

　　(4)网上打印准考证

　　网上缴费成功的报考人员，于5月16日8：00至5月21日14：00期间登录新乡市人力资源和社会保障局网站(http://www.haxx.lss.gov.cn)，进入“网上报名”系统自行打印准考证(A4纸)，以备笔试、面试资格审查、面试、体检时使用。

　　3、考试

　　1、笔试

　　笔试科目分职业能力测验、专业基础知识两科，各科满分均为100分。职业能力测验为公共科目，专业基础知识按行业不同分为综合(岗位代码含字母A)、教师(岗位代码含字母B)、卫生(岗位代码含字母C)三大类分别出题考试。

　　职业能力测验主要测查应试者从事事业单位工作应具备的潜能，包括言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等。

　　报考综合类岗位的考生，专业基础知识笔试内容为：政治、经济、社会、文化、法律、管理、计算机应用、科技、历史等。

　　报考教师类岗位的考生，专业基础知识笔试内容为：教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。

　　报考卫生类岗位的考生，专业基础知识笔试内容为：生理学、病理学、药理学、人体解剖学、卫生法律法规等。

　　5月21日9:00至11:00测试专业基础知识，14:00至16:00测试职业能力测验。笔试安排在新乡市城区。

　　具体考务工作由新乡市人事考试中心另行安排。

　　笔试成绩=职业能力测验×50%+专业基础知识×50%。

　　2、面试

　　面试区别情况，采取五种方式进行，满分均为100分。一是采取结构化面试;二是结合专业命题答辩;三是采取试讲或试讲和答辩;四是采取才艺展示和答辩;五是采取实际操作能力测试。个别单位根据岗位需要，可加试专业技能测试，满分为100分;其面试成绩为规定方式面试成绩×60%+专业技能测试成绩×40%。具体面试工作另行安排。

　　面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本的面试人员平均分;形不成平均分条件岗位的须达到70分以上;方可进入体检和考察。

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　　【招67人】三门峡渑池县事业单位招聘工作人员公告

　　报名时间：5月4-6日。

　　笔试时间：5月21日

　　笔试内容(两科)：每科考试时间100分钟，满分100分。

　　①公共科目：

　　报考职员岗位的考生笔试《公共基础知识》,内容包括马克思主义哲学、、法律、行政管理、时事政治等相关知识。

　　报考教师岗位的考生笔试《公共基础知识》和《教育教学专业基础知识》，内容包括马克思主义哲学、、法律、时事政治、教育学、心理学、教师职业道德等相关知识。

　　②专业科目：

　　报考职员岗位的考生笔试《职业能力测试》，内容包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断等相关内容。

　　报考教师岗位的考生笔试所报岗位的相关专业知识。

　　公告详情

　　1、招聘范围

　　凡符合本次公开招聘岗位所需专业、学历、年龄等资格条件的人员，均可报名。

　　2、报考资格条件

　　应聘人员应具备以下基本条件

　　1、拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策;

　　2、遵纪守法，品行端正;

　　3、身体健康，具有履行岗位职责的身体条件;

　　4、各岗位所需其他资格条件;

　　5、招聘岗位资格条件中有年龄、专业资格、基层服务年限等有时间要求的，截止日期为5月4日。

　　3、报名

　　本次公开招聘采取现场报名和资格审查，由渑池县人力资源和社会保障局会同各用人单位共同组织实施。

　　1、报名时间：5月4日至5月6日。

　　上午：8：00?12：00下午：14：30?17：30

　　2、报名地点：渑池县行政审批服务中心(渑池县会盟路东段电业大厦二楼)。

　　4、考试

　　1.笔试(实行闭卷考试)

　　笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式。

　　(1)笔试时间：5月21日

　　(2)笔试地点：详见《笔试准考证》。报考者须凭笔试准考证、有效身份证入场考试。

　　(3)笔试内容(两科)：每科考试时间100分钟，满分100分。

　　①公共科目：

　　报考职员岗位的考生笔试《公共基础知识》,内容包括马克思主义哲学、、法律、行政管理、时事政治等相关知识。

　　②专业科目：

　　报考职员岗位的考生笔试《职业能力测试》，内容包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断等相关内容。

　　(4)笔试成绩：

　　笔试成绩=公共科目成绩×50%+专业科目成绩×50%+加分。

　　笔试成绩在渑池县人民政府门户网站(mianchi.smx.gov.cn)公布。

　　2、面试

　　根据笔试成绩，按拟聘用岗位人数1：3的比例从高分到低分依次确定参加面试人员，如遇末位名次并列者同时进入面试。笔试有一科缺考、作弊或单科成绩为零分的，不得进入面试。面试采取百分制，面试原始成绩当场公布。

　　面试时间和地点：具体见《面试通知单》。

　　报考职员岗位的考生采用结构化面试方式进行。

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　　【招6人】鹤壁市人力资源和社会保障局公益性岗位招聘公告

　　招聘单位及所需岗位人数

　　1、鹤壁市人力资源和社会保障局工勤人员1人

　　2、鹤壁市公共资源交易中心工勤人员5人

　　报名地点及时间：智慧鹤壁劳动就业服务处职业介绍10号窗口截止时间4月22日

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　　【招108人】驻马店确山县事业单位招聘工作人员考试公告

　　报名时间：4月25日-29日上午8:00--12:00，下午2:30--5:30。

　　笔试内容：《公共基础知识》和《职业能力测试》各100分。(其中：报考县卫计委所属事业单位县卫校和乡镇卫生院的考生只考《公共基础知识》，满分100分)

　　公告详情

　　1、招聘计划

　　共计划招聘108名

　　(一)政府序列事业单位计划招聘91名。

　　(二)县直党群序列事业单位计划招17名。

　　2、招聘对象

　　1、全国普通高等院校统招全日制专科及以上应往届未就业毕业生。

　　2、县直超编事业单位(不含教育系统)在编在职工作人员。

　　3、报考资格条件

　　(一)具有下列资格条件的人员可以报考：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵纪宪法和法律、品行端正;

　　3、30周岁以下(1986年4月1日以后出生)。本县超编事业单位在职人员放宽到35周岁以下(1981年4月1日以后出生);

　　4、具有岗位所需的专业知识或技能;

　　5、具有适合岗位要求的身体条件;

　　6、具有岗位所需要的其他条件。

　　4、报名与资格审查

　　(一)报名时间：4月25日至4月29日上午8:00--12:00，下午2:30--5:30。

　　(二)报名地点：确山县人力资源和社会保障局四楼公开招聘报名处。联系电话：0396?7027093。

　　(三)报名办法：本次报考采取现场报名的方式进行。报名时持本人有效身份证、毕业证、就业报到证原件及以上证件复印件各一份，应届毕业生提供学校出具的证明，在职人员应出具单位同意报考证明。每人只能报考一个职位，报名时填写《确山县事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2)一份，并按每科30元交纳报名考务费。

　　(四)资格审查：县招聘办公室对报考者进行资格审查。主要审查报考者是否符合招聘方案规定的范围和资格条件，资格审查贯穿于招聘工作的全过程。凡发现报考者与拟聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。各职位招聘名额与通过资格审查的人数之比低于1：3的，招聘名额按比例调整或取消该职位招聘计划。

　　(五)符合条件的报考者，于5月6日持本人身份证到原报名点领取准考证，逾期不领，视为自动放弃。

　　5、考试

　　根据岗位实际需要，本次考试除文化广电新闻出版局播音主持岗位和因招聘岗位数末位笔试成绩并列者除外，其他岗位只组织笔试，不进行面试。笔试工作由县招聘办公室统一组织实施，播音主持岗位面试由县招聘办公室会同文化广电新闻出版局组织实施,面试方案另行制定。

　　(一)笔试内容：《公共基础知识》和《职业能力测试》各100分。(其中：报考县卫计委所属事业单位县卫校和乡镇卫生院的考生只考《公共基础知识》，满分100分)

　　(二)笔试时间及地点：以《准考证》为准。

　　(三)笔试成绩=《公共基础知识》×50%+《职业能力测试》×50%。

　　(四)招聘岗位数末位笔试成绩出现并列的，对并列人员另行组织面试，以面试成绩为准。

　　(五)报考文化广电新闻出版局播音主持岗位人员考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　【招26人】郑州新密市面向在岗大学生村干部选聘乡镇事业单位公告

　　报名时间：4月25日。

　　报名地点：新密市培训考试中心(新密市人社局三楼北大厅)。

　　笔试：采取统一组织，统一命题，统一评分的方式进行。笔试内容为公共基础知识。笔试满分为100分。具体笔试地点、时间详见《准考证》。

（如有变动请以实际情况为准）

　　来源：河南中公教育（ID：henanoffcn）