2019年中山市高温津贴标准最新规定

　　中山市高温津贴标准

　　炎炎夏日正式来袭!5月31日9点46分，中山市气象台发布了黄色高温预警信号，这也是今年以来中山发布的第一个高温预警。目前，预警信号依旧生效中。

　　预警比去年提前三四天

　　根据预警信号发布规定，高温黄色预警信号的含义是天气闷热，一般指24小时内最高气温将接或达到35℃或已达到35℃以上。气象学一般将气温在35℃以上时称为“高温天气”，如果连续几天最高气温都超过35℃时，则称作“高温热浪”天气。

　　据悉，今年的高温预警比去年同期提前了三四天，去年中山首个预警信号发布在6月初。市气象部门预计，受副热带高压影响，未来几天中山市天气炎热，相对湿度6 0 %到90%。预计6月2日-3日晴到少云，天气炎热，请注意防暑防晒;展望4日少云转雷阵雨。5日夜间-6日，有中雨到大雨，局部暴雨。目前已进入主汛期，天气多变，请市民们关注留意最新气象预报预警信息。

　　高温津贴每人每月150元

　　此外，根据广东省人社厅的消息，今年广东省的高温津贴将从6月1日起正式发放。根据《广东省高温天气劳动保护办法》、《关于高温津贴发放的管理办法》规定，6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

　　根据规定，广东高温津贴标准为每人每月150元;对因事假、工伤等因素导致不能正常出勤的，可按天数折算高温津贴，每人每天6.9元。高温天气期间，用人单位应当向从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料。需要注意的是，用人单位提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。

　　天气太热可以不开工老板还不能少给工资

　　1、日最高气温在35℃37℃(不含)，用人单位要采取换班轮休，缩短劳动者连续作业时间，且不能安排露天作业劳动者加班。

　　2、日最高气温达到37℃39℃(不含)，当天露天工作时间不能超过6个小时;在暑气最大的中午12点到下午4点，要暂停户外露天工作。

　　3、日最高气温达到39℃以上，要停止户外露天工作。(说明：用人单位通过降温使作业场所温度低于35℃，或者这个行业特点是不能停工，或者遇到一些因生产、人身财产安全和公众利益需要紧急处理的事情，就不适用。)

　　4、用人单位不得因高温天气停止工作、缩短工作时间而扣除或者降低劳动者工资。

　　5、用人单位不得安排怀孕的女职工和未成年工在35℃以上的高温天气露天工作及温度在33℃以上的作业场所工作。