公司领导改革创新奋发有为心得体会范文（两篇）

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2月22日，召开了“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议。联区全部、各中小学校长、幼儿园园长、支部全部党员、教师代表总计40余人参加了会议，会议由联区副校长主持。

会上，联区副校长首先带领预会人员学习了省委书记、市委书记、县委书记和县局局长在动员部署会议上的重要讲话精神；随后，会计组织大家学习了县局“改革创新、奋发有为”大讨论活动实行方案；联区副校长宣读了“改革创新、奋发有为”大讨论实行方案和大讨论活动领导组织机构。

联校长要求预会同志：一是要充分认识大讨论活动的意义，各校要立即安排，马上部署，扎实展开大讨论活动。二是要准确掌控大讨论活动的主题、方法步骤和路径，确保活动获得成效。三是要突出实践导向，切实把大讨论活动与当前重点工作结合起来，一起谋划，一起落实。四是要加强组织领导，确保活动扎实有序高效进行。

会后，全部同志分两组在联区党员活动室和会议室进行了分组讨论。大家纷纭表示，要将大讨论精神转化为解放思想、对标一流、扎实苦干的的强大动力，迅速行动，主动作为，全力营建大讨论的浓厚氛围。

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为进一步贯彻落实团体关于“改革创新、奋发有为”大讨论系列文件要求，继2月14日、2月15日展开分公司党支部书记“改革创新、奋发有为”大讨论集中轮训获得实效后，2月22日，分公司再次召开“改革创新、奋发有为”大讨论部署会议，分公司总经理、党委书记、党委领导班子成员及机关全部人员参加会议，各基层单位于分会场参加视频会议。

大会首先由分公司纪检书记转达了省国资委党委下发的《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神狠刹背规吃喝风的通知》文件精神。为分公司党员干部划了红线、提了要求，要让全部党员牢固建立“四个意识”，落实省纪委“十个严禁”、省党委“十不准”风格纪律要求，坚决狠刹背规吃喝风。

随后，总经理做了“改革创新、奋发有为”大讨论动员讲话，对召开分公司大讨论动员部署会议的重大意义，省委、省国资委和团体公司党委的工作部署及分公司进一步展开大讨论的方向，提出了三点建议，一是要提高政治站位，增强思想自觉，充分认识展开“改革创新、奋发有为”大讨论的重要意义；二是要聚焦重点任务，掌控关键环节，在吃透、弄通、会用上狠下工夫，通过大讨论切实解决分公司的实际问题；三是要理顺工作机制，明确责任分工，坚持抓严抓实，确保大讨论获得实效。

会议最后，党委书记对分公司“改革创新、奋发有为”大讨论做出工作部署，他指出：全公司上下要推动思想再解放、改革在深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，全部党员干部要做好先锋模范带头作用，避免走情势，着力放在解决问题上。在进则全面振兴、退则必定落后的关键时刻，忻州北分公司惟有致力改革创新、奋发有为，才能实现全公司工作的更大突破。他表示：“行之力则知愈进，知之深则行愈达”，省委将“改革开放、奋发有为”确认为大讨论的主题，一样是经过深入斟酌的，只有扎实的展开好大讨论，切实增强参与大讨论的政治自己、思想自觉、行动自觉，才能“杀出一条血路”。“唯改革者进，唯创新者强，唯改革创新者胜”，大讨论是一场思想觉醒、革故鼎新的学习实践，是一场求真务实、拓展新局的学习实践，也是一场守住底线、勇攀高峰的学习实践，惟有做改革创新的先锋，才能以新姿态新担当来首创各项事业的新局面，才能以更加优良的成绩迎接新中国成立的70周年。