2019年贵州养老金上调细则方案上调幅度及落地实施时间【原创】

在普遍调整基础上，实行与缴费年限和基本养老金水平双挂钩

对企业和机关事业单位高龄退休、退职人员给予倾斜

一是普遍调整 对全部退休、退职人员，每人每月增加50元。

二是挂钩调整 企业退休、退职人员养老金在普遍调整基础上，实行与缴费年限和基本养老金水平双挂钩：缴费年限满15年以上的企业退休人员（含15年），缴费年限每满1年每月增加2.5元（不满1年按1年计算），企业退职人员和缴费年限不满15年的退休人员，每月增加37.5元；企业退休、退职人员养老金按照本人末月基本养老金水平的1%增加，机关事业单位退休、退职人员养老金按照同类人员月人均基本养老金水平的3%增加。

三是倾斜调整 对企业和机关事业单位高龄退休、退职人员给予倾斜，截至12月31日，男年满70周岁不满75周岁、女年满65周岁不满70周岁的，每月再增加40元；男年满75周岁不满80周岁、女年满70周岁不满75周岁的，每月再增加60元；男年满80周岁、女年满75周岁的，每月再增加80元。

上述三项调整后，基本养老金仍低于企业平均水平的企业退休人员，缴费年限满15年以上的，对于缴费超过15年以上的部分（含15年），每增加一年，每月再增加1元，最高增加到2895元。

本报讯（记者 廖晨霞 通讯员 张媛 侯睿智 胡丽丽）记者从市人力社保局获悉，本市退休人员基本养老金、城乡居民基础养老金和失业保险金三项待遇再次调整。调整后的退休人员基本养老金本月内发放到位，惠及200余万人。

自今年1月1日起，调整12月31日前退休、退职人员基本养老金，月人均增幅5.5%，其中企业退休人员月人均增幅为6%，机关事业单位退休人员月人均增幅为4.5%，全市208万人受益。调整后的养老金本月内发放到位，今年1至6月份增加部分随7月份养老金一并补发。

此次调整根据国家要求，实行普遍调整、挂钩调整和倾斜调整三结合，即在普遍调整基础上再进行挂钩调整和倾斜调整。