1、2022年云南高考理科类考生上莱芜职业技术学院的最低录取分数线需要-分,对应的最低录取位次为-名,招生录取人数为2人;
2、2021年云南高考理科类考生上莱芜职业技术学院的最低录取分数线需要-分,对应的最低录取位次为-名,招生录取人数为2人;
3、2020年云南高考理科类考生上莱芜职业技术学院的最低录取分数线需要-分,对应的最低录取位次为-名,招生录取人数为2人;
4、2022年云南高考文科类考生上莱芜职业技术学院的最低录取分数线需要418分,对应的最低录取位次为97004名,招生录取人数为3人;
5、2021年云南高考文科类考生上莱芜职业技术学院的最低录取分数线需要400分,对应的最低录取位次为99127名,招生录取人数为3人;
1、2022年莱芜职业技术学院在云南的最低录取分数线和最低位次
招生省份 | 年份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 招生人数 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
云南 | 2022 | 理科 | 专科 | 2 | - | - | 省政府 |
云南 | 2022 | 文科 | 专科 | 3 | 418 | 97004 | 省政府 |
2、2021年莱芜职业技术学院在云南的最低录取分数线和最低位次
招生省份 | 年份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 招生人数 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
云南 | 2021 | 理科 | 专科 | 2 | - | - | 省政府 |
云南 | 2021 | 文科 | 专科 | 3 | 400 | 99127 | 省政府 |
3、2020年莱芜职业技术学院在云南的最低录取分数线和最低位次
招生省份 | 年份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 招生人数 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
云南 | 2020 | 理科 | 专科 | 2 | - | - | 省政府 |
云南 | 2020 | 文科 | 专科 | 3 | 358 | 114278 | 省政府 |
莱芜职业技术学院(以下简称学校)是2000年10月由原莱芜市职业技术教育中心、莱芜广播电视大学和莱芜师范学校组建而成。2012年,莱芜市卫生职工中等专业学校整建制并入学校。学校坚持以“特色立校、质量强校、文化兴校”为办学方针,以“服务济南、辐射周边,工科为主、多科并举,培养高素质技术技能型人才,建设省内一流、国内知名的高职院校”为办学定位,以“人人成才、人人就业”为人才培养目标。建校以来,累计为社会培养输送毕业生4.6万人。学校占地1167亩,固定资产8.4亿元,仪器设备总值1.9亿元,馆藏图书101万册。现有教职员工768人,其中专任教师571人,教授、副教授291人,博士、硕士467人。设有8个系、43个招生专业,面向13个省(自治区)招生,全日制在校生13300余人。学院是山东省首批技能型人才培养优秀特色名校,山东省优质高等职业院校建设工程立项建设单位,先后被评为全国职业院校数字校园建设样板校、全国职业院校魅力校园、教育部现代学徒制试点单位、山东省文明校园、山东省职业教育先进单位、山东省职教师资队伍建设工作先进集体、山东省教育信息化示范单位、山东省校企一体化合作办学示范校、山东省职业院校混合所有制改革试点项目院校、山东省高职专科人才培养工作评估优秀学院、山东省高校校园文明建设与德育工作双优学院。在山东省教育厅2020年度山东省高等职业院校办学质量年度考核中获A等次。学院被齐鲁晚报评为“2020年度毕业生最受用人单位认可高校”。学院始终坚持党建引领,紧紧围绕立德树人根本任务,以产教融合、校企合作为主线,以服务学生成长成才为中心,全力加强内涵建设,在校企合作、专业(群)建设、人才培养、师资队伍建设、科研创新、社会服务等方面取得了显著成效。学院党委以思想为指导,全面从严治党,着力加强大学生思政教育。建立了8个校外实践教学基地,建有我省首家高职院校大学生思政教育云平台,我市首家高职院校综合性党建思政教育阵地——“初心馆”。近年来,先后有3个党组织被授予“山东高校先进基层党组织”“山东高校科教兴鲁先锋基层党组织”等荣誉称号,4人被评为山东省高等学校优秀共产党员;1名教师被授予“山东省高校思政课优秀骨干教师”称号,1名教师入选山东学校优秀思政课教师,1名教师入选“山东高校专业宣讲团”首批专家。学院被评为“第一书记先进工作单位”,1名同志获济南市优秀第一书记、济南市脱贫攻坚专项嘉奖;1名同志获全市优秀理论教育者,1名党员干部获济南市教育系统疫情防控工作担当作为好干部;1个离退休党支部被授予“济南市作出突出成绩的离退休干部集体”,1名同志被评为“泉城老干部志愿者之星”。学院积极创新与探索,在全国率先走出了一条“校企一体化办学”的新路子,受到教育部领导的高度评价。学院牵头组建了全国高等职业教育“校企一体化办学”创新联盟、机械行业i5智能制造职教集团、文物修复职业教育联盟等,1个职教集团被评为教育部首批示范性职业教育集团,1个职教集团被评为省级骨干职业教育集团,学院入选“2020全国职业院校产教融合50强”。先后与中国重汽、泰山钢铁、中电科、青岛海尔、沈阳机床、海信集团、山东力创、美和易思等290多家大中型企业建立了密切合作关系,在现代学徒制、专业建设、科研创新、文化交流、兼职教师聘任等方面开展了深度合作。学院与合作企业共建了泰山钢铁学院、美和易思软件学院、i5智能制造实训基地、齐鲁工匠工坊等特色二级学院,全力打造校企双元育人新模式。学院扎实推进人才培养模式改革,育人质量持续提升。近年来,学院学生在国家级和省级技能大赛中共获奖970项,其中国家级一等奖28项、二等奖52项;省级特等奖7项、一等奖192项、二等奖274项。2020年,学生在省职业院校技能大赛中已获5个一等奖,5个二等奖,11个三等奖,总成绩位列全省前列,全市第一;在全省大学生科技节系列比赛中获一等奖6项、二等奖16项、三等奖26项。学院通过实施“五小创新基金”和“万名大学生百个创新项目”工程等措施,学生创新创业能力持续提升,在山东省互联网+大赛中获金奖1项、银奖1项,在山东省黄炎培创新创业大赛中获一等奖2项,二等奖3项,在山东省“学创杯”大学生创新创业大赛中获特等奖1项,一、二等奖各2项。学院成功申报为教育部1+X证书制度试点院校,已获批37个1+X证书,参与试点学生4199人。教师队伍的整体素质和教育教学水平显著提高。现有1个国家级职业教育教师教学创新团队、7个省级教学团队、1个山东省高校黄大年式教师团队。涌现出1名全国优秀教师、1名全国五一劳动奖章获得者,12名山东省优秀教师,1名山东省高校十大师德标兵,5名山东省教学名师,3名山东省青年技能名师,2名齐鲁首席技师,4名山东省富民兴鲁劳动奖章获得者,2名山东省劳动模范,1
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