国家规定的安全色有哪些 分别代表什么意思

国家规定的安全色有有红、蓝、黄、绿四种颜色，各表示的含义是：

红色——表示禁止、停止，用于禁止标志、停止信号以及禁止人们触动的部位；

蓝色——表示指令及必须遵守的规定，如必须佩带某种防护用品的种种标志以及指引车辆行驶的标志都涂以蓝色；

黄色——表示警告、注意，各种警告譬如“注意安全、当心触电”等都用黄色表示；

绿色——表示提示、安全状态、通行，如车间内部的安全通道、消防设备等用绿色表示。

根据GB 2893-2008《安全色》的规定，安全色适用于工矿企业、交通运输、建筑业以及仓库、医院、剧场等公共场所。为了使人们对周围存在不安全因素的环境、设备引起注意，需要涂以醒目的安全色，提高人们对不安全因素的警惕。统一使用安全色，能使人们在紧急情况下，借助所熟悉的安全色含义，识别危险部位，尽快采取措施，提高自控能力，有助于防止发生事故。

国家标准GB2893—82《 安全色》对安全色的含义及用途、照明要求、颜色范围以及检查与维修等均作了具体规定。

国家标准GB6527.2—86 《 安全色使用守则》作了进一步说明，并给出了具体使用实例。

根据《安全色》（GB2893-2001），国家规定了四种传递安全信息的安全色：红色表示禁止、危险；黄色表示警告、注意；蓝色表示指令、遵守；绿色表示通行、安全。

根据《安全色》（GB2893-2008），红色：传递禁止、停止、危险或提示消防防备、设施的信息；蓝色：传递必须遵守规定的指令性信息；黄色：传递注意、警告的信息；绿色：传递安全的提示性信息。

在实际中，安全色常采用其他颜色（即对比色）做背景色，使其更加醒目，以提高安全色的辨别度。如红色、蓝色和绿色采用白色作对比色，黄色采用黑色作对比色。黄色与黑色的条纹交替，视见度较好，一般用来标示警告危险，红色和白色的间隔常用来表示“禁止跨越”等。

根据《安全色》(GB 2893-2008)，国家规定了四种传递安全信息的安全色。大家一定要记住：红色表示禁止、危险；黄色表示警告、注意；蓝色表示指令、遵守；绿色表示通行、安全。

(一)、国家规定的安全色是哪几种颜色

一、国家规定的安全色有哪些,分别代表什么中国国家标准GB2893 82规定红、蓝、黄、绿四种颜色为安全色，其含义和用途为分别为：1、红色：表示禁止、停止，用于禁止标志、停止信号、车辆上的紧急制动手柄等；2、蓝色：表示指令、必须遵守的规定，一般用于指令标志；3、黄色：表示警告、注意，用于警告警戒标志、行车道中线等;4、绿色，表示提示安全状态、通行，用于提示标志、行人和车辆通行标志等。安全色是表示安全...查看更多

(二)、国家规定请病假一天扣多少钱 员工病假天数怎么算

一、员工病假天数怎么算疾病或非因工负伤休假日数应按实际休假日数计算，连续休假期内含有休息日、节假日的应予剔除。而一般公式中提到的计薪日概念，是指国家规定的制度工作日加法定休假日，例如小冯单位的制度工作日是每周工作5天休息2天，6月份单位制度工作日是20 天，如果是5月份就得加上“五一”3天法定休假日，而不是统一的国家规定的20.92天月平均工作天数。二、病假一天扣工资标准是多少劳动者患病或者非因工...查看更多

(三)、宁夏产假多少天2022年,宁夏最新产假国家规定调整方案

一、宁夏产假多少天宁夏新计生条例第三十七条规定，对符合法律、法规规定生育的产妇，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，并给予其配偶25天护理假;产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。二、宁夏产假工资怎么算第一，保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成发。怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申...查看更多

(四)、内蒙古产假多少天2022年,内蒙古最新产假国家规定调整方案

一、内蒙古产假多少天《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。二、内蒙古产假工资怎么算第一，保胎假，工资按照病假发。保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成发。怀孕7个月以...查看更多

(五)、西藏产假多少天2022年,西藏最新产假国家规定调整方案

一、西藏产假多少天在西藏凡生育子女的夫妻，女方每胎享受365天产假(含法定产假和产假期满后的当年休假)，男方每胎享受30天护理假(不包括在年度休假内)，期间夫妇双方依规享受全额工资或者生育津贴。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可...查看更多

(六)、新疆产假多少天2022年,新疆最新产假国家规定调整方案

一、新疆产假多少天根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，...查看更多

(七)、河南产假多少天2022年,河南最新产假国家规定调整方案

一、河南产假多少天河南产假为188天，其中含国家规定产假98天以及河南省奖励假三个月即90天。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《河南省人口与计划生育条例》第27条规定，依法办理婚姻登记的夫妻，除...查看更多

(八)、贵州产假多少天2022年,贵州最新产假国家规定调整方案

一、贵州产假多少天根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假;6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。二、贵州产假工资怎么算第一，保胎假，工资按照病假发。保胎假是由医...查看更多

(九)、河北产假多少天2022年,河北最新产假国家规定调整方案

一、河北产假多少天河北省此次调整全省生育保险产假待遇的主要内容包括3条。一是增加奖励产假60天。符合法律法规生育子女的夫妻，除享受正常生育产假98天外，另延长产假60天。按照河北省生育保险的相关规定，延长产假享受生育津贴待遇，津贴从生育保险基金中支出。正常生育产假合计158天，生育多胞胎的，每多一个，增加15天。二是取消《独生子女父母光荣证》奖励产假30天。2018年1月1日起自愿生育一个子女的夫...查看更多

(十)、甘肃产假多少天2022年,甘肃最新产假国家规定调整方案

一、甘肃产假多少天根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，...查看更多