公司员工内部管理实施细则(六)

公司员工内部管理实施细则
　（）国务院、地方政府或本公司如有新颁布的政策规定与本细则则相悖时，以前者为准。
　（）本细则的解释、修订和发行由公司企划部负责。
　　
附录：
　使用电话须知
　　、电话铃响起时，迅接电话，旁桌无人而电话铃响时，也必须尽快代接电话，妥善处理。
　　、通话时语言保持简短扼要，通话前计划好通话内容，避免重复。
　　、工作时间尽量避免打私人电话。如有必须处理的私事，尽可能放在午餐时间。
、通话态度和气热情，多使用文明礼貌用语。切勿大声喧哗。
　　、任何员工接到有关公司重要事项的电话，在不清楚应有认负责的情况下，要做好电话记录（来电者姓名、回电号码、单位、事项），并及时交企划部处理。
　　、电话费列入各部门的考核费用，电话费由部门承担。打私人国内外长途电话需个人付费

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