年度计划生育业务工作考核办法(十)

度计划生育业务工作考核办法
．电脑台帐准确率%、帐册逻辑校核无错误记分，每低一个百分点扣分。
．被调查乡（镇、办事处）计算机操作员考试合格记分，不及格不记分。
三、生殖保健服务手册（生育证）管理（分）
全生殖保健服务手册发放管理无差错记分。省市区调查违反政策发放一例造成计划外一、二孩生育的扣分，造成多孩生育的扣分。
四、村级基础工作（分）
被调查村（居）委会的台帐、工作手册及村级报告单无差错记分，每错(缺)填一项扣.分，漏登出生一例或错报性别一例扣分。
五、日常工作（分）
及时上报各种统计报表、数据和半、全统计分析等文字资料，按时完成交办的任务记分。上报的报表、数据库出现一处差错扣分，迟报一次扣.分，缺报一次扣分。
六、特色工作
有特色工作，在市级以上刊物发表相关文章或在市级以上会议上作典型发言的，每（篇）次加分；参加省、市统计竞赛得奖的加分。

乡（镇）、办法规信访、流动人口工作考核办法

一、依法行政（分）
.严格执行“七个不准”，无“三乱”现象和违规收取合同保证金（分）
①无“三乱”现象和违规收取合同保证金记.分，发现一例扣.分。
②因违法行政导致行政败诉和赔偿的，每件扣.分，没有记.分。
③因违法行政导致重大恶性案件的，实行一票否决，取消评先资格。
.社会抚养费征收（分）
配合区级对违法生育对象立案调查及社会抚养费的征收记分，未配合缺一例扣分。
.基础工作（分）
①建立行政执法责任制、行政执法错案追究制度、规范性文件审查备案制度、行政执法评议考核制度记分，少一项扣.分。
②乡（镇、办事处）有一名法律专科以上毕业分管领导或计生办工作人员记分，没有不记分。
③执法人员没有按要求参加《执法证》发放培训的，每少人扣.分，按要求到位的记分（乡镇、办事处专干检注册）。
④及时查处上级交办的案件记分，拖延或不办的每件扣分。
.报表、材料（分）
①全上报调

查报告或分析材料篇记分，少份扣分。
②按时报送报表记分。迟报一天次扣.分；缺报一次扣分，出现数据和逻辑差错一处扣.分。
二、来信来访（分）
．加强领导和队伍建设（分）
①按规定标准设置了信访接待室记分。
②配备了信访员记分。
③成立计划生育信访工作领导小组并坚持领导信访日制度记分。
④定期召开信访工作会议，对信访员进行了培训记分。否则各扣.分。
⑤信访规范化管理的村（居）委会达%的记分，每低一个百分点扣.分，扣完为止。
．认真接待和处理来信来访（分）
①按要求建立“分级管理群众上访制度”，认真处理赴省、市、区上访或上级交办的信访案件记分，每一件处理不到位扣.分，扣完为止。
②杜绝重复到省、市、区上访的记分，重复到省次扣分，重复到市次扣分，重复到区次扣.分，扣完为止。
③严格控制进市到区越级上访和集体上访，如发生此类现象，须在规定时间内将其接走，按规定时间接走的记分，没按规定时间接走的每次扣.分，有集体上访的每件扣分，扣完为止。
④认真负责处理各种信访事项，对申诉、求决类信访件处理及对举报信访的查处做到迅速、准确、到位记分。，