一、例会
、每次例会必须按时参加,要有时间观念,不得无故迟到、缺席。
、例会请假:每月最多请假不得超过三次,请假前必须提前一天(急事例外)跟负责人递交请假条。
、每次例会各成员要带好笔和笔记本,做好会议记录。
、例会发言要积极,主动。
二、值班
、各成员应严格遵守值班表值班,若有调课应及时写好请假条,下次应及时补上值班。
、值班请假:如若有事不能及时值班,请各成员递交请假条,负责人签字,下次补上。
、值班过程中应严格要求自己,在办公室内學習,不得大声喧闹,若有其它事应主动积极参加,如:打扫卫生,帮助辅导员和其他老师工作。
、不得无故迟到、早退,有者三次以上将按照评分制度处理。
三、部门内部
、各成员之间都有讨论或商量部门内事务的权利,每个成员的决议都有提出质疑与建议的权利。
、各成员应和睦相处,多沟通交流。
、各成员对工作认真负责。态度端正。
、工作需要,要有创新的策划活动,并及时与负责人沟通,做好部门内部工作。
、协助其他部门人员进行工作。
、为锻炼部门的实践能力,协作能力和社交能力,部门成员可以充分的发挥自己的潜能,为工作搜集资料,并献计献策,与成员交流商议,向部长汇报。
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