沈阳最低工资标准最新消息及调整时间方案

近日，人社部公布全国各地区月最低工资标准情况，其中上海、北京、广东、天津、江苏、浙江等6地标准超过2000元。你家那里的最低工资标准是多少？最低工资是怎么定的？包括加班费吗？本文小编为你整理了关于沈阳最低工资的标准相关信息，请看下文。

最低工资标准是指在法定工作时间内劳动者提供了正常劳动，用人单位必须支付的最低劳动报酬，不包括加班工资和特殊工作环境、特殊条件下的津贴及法律、法规和其它规定的劳动者福利待遇。

去年年底，辽宁省最低工资标准确定上调。月最低工资一档标准，由1300元增加至1530元，提高了230元，小时最低工资标准一档由13元提高到了15元。1月8日，辽宁省人力资源和社会保障厅公布了“沈阳市调整最低工资标准”。调整后，沈阳市内九区按照辽宁省最低工资一档标准，将月最低工资标准由1300元提高至1530元，上调幅度达到17.7%。调整后，从今年1月1日起执行。

沈阳九区执行

全省最低工资标准一档

此前，沈阳市最低工资执行的是确定的标准。去年年底，辽宁省公布了全省最低工资标准，并且与此前调整不同的是，全省确定的月最低工资标准和小时最低工资标准，两项均增加了“第四档”。

与往年一样，沈阳市多数区执行的是辽宁省确定的“一档”标准，其余地区执行“二档”标准。

调整后，月最低工资标准沈阳市内九区：和平区、沈河区、大东区、皇姑区、铁西区、苏家屯区、浑南区、沈北新区、于洪区由1300元调整为1530元，上调幅度17.7%;新民市、辽中县、康平县、法库县由1050元调整为1230元，上调幅度达17.1%。小时最低工资标准为，沈阳市内九区：和平区、沈河区、大东区、皇姑区、铁西区、苏家屯区、浑南区、沈北新区、于洪区由13元调整为15元;新民市、辽中县、康平县、法库县由9.8元调整为12元。